|
|
||||||||||||
Не важно сколько у вас идей - важно,
кто будет их реализовывать
+ 7 (495) 726 21 01
+ 7 (495) 982 59 73 |
||||||||||||
|
Наши новости
18.07.2011 г.
С 2012 года правительство начнет стимулировать безработных к переезду в другой регион для трудоустройства. Соответствующий законопроект внесен в Госдуму правительством.
13.07.2011 г.
Каждый третий выпускник московских ВУЗов (35%) испытывает сложности с трудоустройством, при этом многие из них винят в этом скорее объективные обстоятельства (работодатели не берут без опыта работы), нежели ВУЗ (16%) или свое халатное отношение к учебе (5%).
07.07.2011 г.
Ситуация на рынке труда "стабильная, но напряженная", заявил 7 июля на пресс-конференции руководитель столичного Департамента труда и занятости населения Олег Нетеребский.
|
Главная : Подбор персонала
Подбор персоналаКадровое агентство «Артекс-Груп» на протяжении восьми лет успешно реализует проекты, направленные на высококвалифицированный поиск персонала в различных областях экономики. Мы имеем исчерпывающий опыт подбора сотрудников в самых сложных и востребованных бизнес-отраслях. Ключевым направлением деятельности компании «Артекс-Груп» является высококвалифицированный подбор персонала, в первую очередь в руководящем сегменте. Среди клиентов агентства, для которых нами был успешно осуществлен поиск топ-менеджеров, – ведущие транспортно-логистические, промышленные, строительные и телекоммуникационные компании. Одно из подразделений рекрутинговой компании «Артекс-Груп» специализируется на проектах, связанных с массовым подбором персонала. В отличие от традиционного подхода к поиску сотрудников любого звена, массовый подбор персонала имеет ряд важных особенностей. В частности, это влечет за собой необходимость осуществлять подбор специалистов в сжатые сроки, поскольку от оперативности поиска зависит успешность реализации крупномасштабных проектов, таких как открытие филиальной сети корпорации, запуск производства, открытие call-центра или гостиничного комплекса. В арсенале агентства «Артекс-Груп» целый ряд внедренных проектов в сфере массового подбора песонала. Сотрудники компании имеют огромный опыт, подтвержденный не только успешно реализованными сложными проектами, но и благодарностью наших клиентов, большинство из которых сотрудничает с нами на постоянной основе. |
|||||||||||
|
||||||||||||